Ang pinakahusay na nakasulat na CV ay walang halaga kung walang nakakakita nito!

Sa mga nagdaang taon ay nagiging patok ito upang sumali sa LinkedIn or Facebook mga social networking website para sa mga propesyonal, kung saan maaari kang maghanap ng mga trabaho at mai-optimize, mayaman ang profile ng nilalaman na may isang kasalukuyang CV. Ang mga tagapamahala ng mga tagapangasiwa ay gumagamit ng mga ito nang mas madalas upang kumunsulta sa iyong profile at suplemento o suriin laban sa CV na ipinadala mo. Kung wala kang isang account, lumikha ng isa at isama ang iyong (mga) social media link sa iyong CV.
Gayunpaman, dapat mo pamahalaan ang iyong online presence at alisin ang anumang mga larawan at pahayag na maaaring magpakita sa iyo ng mahina. Mula sa pananaw ng isang employer, ang isang tao na binibigyang diin ang pakikilahok sa isang social networking site ay hindi nakatuon sa mga trabaho at ang mga nag-post ng mga reklamo tungkol sa trabaho o mga kasamahan ay hindi gaanong kanais-nais na mga kandidato. Ang online na CV ay hindi dapat magsama ng sensitibong impormasyon dahil maaari silang magpakita ng kawalan ng respeto sa pagiging kompidensiyal at paghuhusga.

CV, Curriculum Vitae at Resume Format

CV, Curriculum Vitae o resume? - Iyan ang tanong!

 Ang CV ay isang pagdadaglat ng Curriculum Vitae - Latin para sa "kurso ng buhay".

Ginagamit ang mga CV sa proseso ng paghahanap ng trabaho sa lahat ng mga bansa sa buong mundo maliban sa USA at Canada.

Ginagamit ng mga Amerikano at Canadiano CV in trabaho sa paghahanap sa ibang bansa at isang Curriculum Vitae kung naghahanap sila ng mga katungkulan ng guro, pananaliksik, klinikal o pang-agham na panloob at internasyonal.

Sa isang mahusay na degree, ang CV ay katumbas ng a ipagpatuloy.

Ang pangunahing pagkakaiba sa pagitan ng CV at resume ay nasa haba. Karaniwan, ang standard CV ay nasa pagitan ng 2 at 8 na mga pahina kung saan ang standard resume ay nasa pagitan ng mga pahina ng 1 at 2.

A CV ay katulad ng isang ipagpatuloy sapagkat ito ay nagbibigay ng higit pang mga detalye tungkol sa mga propesyonal na kwalipikasyon, karanasan at edukasyon.

Maaari mong i-on ang iyong na-update na resume sa isang CV sa pamamagitan ng pagdaragdag ng may-katuturang detalyadong impormasyon at pagpapalawak ng mga paglalarawan ng iyong pang-edukasyon at propesyonal na mga karanasan.

Samantalang ang mga resume ay isang pagmumuni-muni lamang ng iyong pangunahing mga kabutihan, ang mga CV ay detalyadong mga account ng iyong edukasyon at karanasan sa trabaho hanggang sa petsa.

Ang pag-apply para sa isang trabaho sa ibang bansa ay naiiba sa bawat bansa. Samakatuwid, kung nais mo ang application ng iyong trabaho na sineseryoso, dapat mong isaalang-alang ang mga pambansang pagkakaiba ng tama.

Sa pangkalahatan, ang karamihan ng impormasyon na tumutukoy sa mga resume ay naaangkop sa mga CV at vice versa. Gayunpaman, dapat mong malaman na maaaring mayroong mga mahiwagang kombensyon na nauugnay sa internasyonal na proseso ng aplikasyon sa loob ng iba't ibang mga bansa.

Anuman ang Format ng CV, pinili mo ang pokus ng iyong CV ay dapat upang akitin ang employer na anyayahan ka para sa isang pakikipanayam. Samakatuwid ang mga pahinang ito ay naglalaman ng mga alituntunin na magpapabuti sa mga posibilidad ng iyong CV na makamit ang nais mong hangarin - ang pagkuha mga panayam sa trabaho.

Arhentina Denmark Italya Pakistan Timog Korea
Australia Dominican Rep Hapon Panama Espanya
Awstrya Ekwador Kenya Paragway Sweden
Bahrain Ehipto Kuweit Peru Switzerland
Bangladesh Pinlandiya Liechtenstein Pilipinas Taywan
Belgium Pransiya Luksemburgo Poland Thailand
Bolibya Alemanya Malaisiya Portugal pabo
Brasil Gresya Malta Puerto Rico UAE
Canada Guatemala Mehiko Qatar UK
Tsile Hong Kong Moroko Rumanya Ukraina
Tsina Unggarya Olanda Russia Urugway
Kolombya India Niyusiland Saudi Arabia Estados Unidos
Kosta Rika Indonesiya Nigerya Singgapur Venezuela
Sayprus Ireland Norwega Slovakia Byetnam
Czechia Israel Oman Timog Africa Virgin Islands

Tulad ng nakikita mo mula sa talahanayan sa itaas ang karamihan ng mga bansa, maliban sa Canada at USA na gumagamit ng mga CV sa halip na ipagpatuloy. Para sa Tsina, Japan, New Zealand at South Africa ito ay usapin ng semantiko - ang parehong mga pangalan, isang resume at isang CV ay ginagamit nang magkasingkahulugan.

Tandaan na ang iyong CV / resume ay dapat na naka-target, maaaring ma-scan at bumuo hit. Kung nahihirapan ka sa iyong CV pagsulat or ipagpatuloy ang pagsusulat sa halip na nakapako sa isang blangko na piraso ng papel, gamitin CV samples at Mga template ng CV, ipagpatuloy ang mga sample at ipagpatuloy ang mga template.

Inaasahan ng karamihan sa mga recruiter na makatanggap ng isang cover letter kasama ang iyong CV o ipagpatuloy. Kaya, maghanda a cover letter nakakumbinsi sa mambabasa kung bakit ikaw ang pinakamahusay na kandidato para sa pakikipanayam paggamit cover letter cover tip.

Iba pang CV, Curriculum Vitae o Resume Info

Ngayon upang tapusin ang iyong paghahanap sa trabaho, kung ang iyong cover letter at CV ay handa na, maaari kang mag-email sa kanila sa pamamagitan ng an internasyonal na paghahanap ng trabaho sa mga recruiters ng trabaho at mga headhunters sa buong mundo.

Simulan ang paghahanda para sa mga panayam sa trabaho at suriin ang mga tip sa pakikipanayam sa trabaho dos at hindi dapat gawin. Gayundin, alamin kung bakit ang mga tao hindi tinanggap.

Bilang karagdagan, sa trabaho sa paghahanap, visa, permit para sa pag tatrabaho, cover letters, CV at ipagpatuloy, job interview at damit code mga pahina, makakahanap ka ng mga kapaki-pakinabang na tip para sa maraming iba't ibang mga bansa.

Good luck sa iyong CV, Curriculum Vitae o Ipagpatuloy!